Как разобраться с ненужной критикой: советы и стратегии

Как разобраться с ненужной критикой: советы и стратегии

Словам В.И. Ленина о том, что невозможно быть свободным от общества, стоит уделить внимание и в современном мире. Хотя времена изменились, критика — это постоянный спутник человеческой жизни. Она может быть конструктивной, но чаще представляет собой просто негатив, который мы получаем от тезок, коллег, друзей и даже незнакомцев в интернете.

Почему люди критикуют?

Причины, по которым окружающие спешат высказать нелестные мнения, могут быть весьма разнообразными:

  • Самоутверждение. Это явление особенно характерно для тех, кто пытается повысить собственную значимость, комментируя внешний вид знаменитостей или знакомых.
  • Личная неприязнь. Бывает, что кто-то просто завидует или не симпатизирует. Стремление унизить другого — частая причина для таких высказываний.
  • Показная демонстрация. Иногда критика исходит от желания поднять свой авторитет в глазах других. Например, на рабочем месте, когда кто-то стремится выслужиться перед начальством.
  • Вымещение злости. Человек мог столкнуться с проблемами или конфликтами и выплескивает свою негативную энергию на окружающих.
  • Лишь в редких случаях критикующие действительно хотят помочь или дать конструктивный совет.

    Когда стоит принимать критику?

    Самый верный ответ на этот вопрос — если вы сами запросили мнение. Например, можно попросить подругу рассказать, что она думает о новом платье, или обратить к коллеге с вопросом о недочетах в проекте. Важно, чтобы вы сами инициировали обсуждение и могли установить границы — критика без резкости допустима, но всё зависит от вашего запроса.

    Как реагировать на критику?

    Даже если критикует признанный эксперт, стоит задать себе вопрос: «Действительно ли я просил его об этом мнении?»

    Если ответ положительный — поблагодарите за отзыв и учтите его. Если нет — не стоит принимать это на свой счет. Часто подобные выпады со стороны людей лишь отражают их собственные неудовлетворенности.

    Игнорируйте непрошеную критику и воспринимайте её как необоснованное стремление утвердиться за ваш счет — вы не обязаны кому-либо подчиняться, если это не было заранее оговорено. Начните относится к критике с лёгкостью и не позволяйте ей влиять на ваше настроение.

    Научиться грамотному общению и переговорным процессам поможет участие в бесплатных мастер-классах, где разбираются стратегии ведения диалога. Так вы сможете преобразовать негатив в полезный опыт.

    Источник: Игорь Рызов - эксперт по ведению переговоров

    Лента новостей